Unabhängig davon, ob Sie ein inländischer oder ausländischer IT-Spezialist sind.
Wir sind der richtige Ansprechpartner für IT-Führungskräfte, Manager, Vertriebsmitarbeiter oder Experten, die einen innovativen IT-Job in Deutschland suchen und die notwendige Unterstützung bei jedem Schritt für eine erfolgreiche Einstellung in kleinen, mittelständischen Unternehmen und Großkonzernen aus verschiedenen Branchen und Regionen in Deutschland wünschen.
Software Entwicklung
Anwendungs-unterstützung
IT
Sicherheit
Datenwissenschaft
Bewertung der IT Qualifikation
Die akademische und berufliche Qualifikation in der IT gilt als nicht reglementierter Beruf und ausnahmsweise können IT-Spezialisten aus dem Drittland mit "ausgeprägten Fachkenntnissen" ohne Anerkennung nach Deutschland einreisen. Für die Ausübung ihres Berufs in Deutschland benötigen sie eine Anerkennung.
IT Gehälter
Das durchschnittliche Jahresgehalt in Deutschland beträgt 59.000 €.
Das höchste Jahresgehalt für IT- Top-Manager in Deutschland beträgt 168.000 €.
Das niedrigste Jahresgehalt für IT-Spezialisten in Deutschland liegt bei 38.000 €.
Bewuggründe für IT-Einstellungen in Deutschland
86.000 offene Stellen in der IT im Jahr 2020.
Mit einem Umsatz von rund 163,5 Milliarden Euro ist die IT-Branche der Motor der deutschen Wirtschaft.
Mit einer Innovationsrate von über 80 % liegt der deutsche IT-Markt im Spitzenfeld.
Gute Bezahlung mit einem Durchschnittsverdienst von über 60.000 Euro
Die Wahl zwischen mehreren Jobangeboten.
Verschiedene Einreisemöglichkeiten für Fachkräfte aus Nicht-EU-Ländern.
Möglichkeit der Familienzusammenführung für ausländische IT-Spezialisten.
Deutscher Pass nach 8 Jahren.
IT Experte aus Drittstaaten haben die Möglichkeit, mit drei Arten von Visa nach Deutschland einzureisen:
Arbeitsvisum für Fachkräfte nach §18a
Anforderungen
Arbeitsvertrag
Bescheinigung des Jobcenters, dass Sie die Arbeitsvoraussetzungen in Deutschland erfüllen
Reisepass mit Gültigkeit über 2 Jahre
Bewertung Ihrer Qualifikationen
Nachweis der Finanzierungsfähigkeit über das vereinbarte Gehalt.
Gehalt über 30.000 Euro.
EU Blue Card nach § 18b Abs. 2 AufenthG
Anforderungen
Arbeitsvertrag
Bescheinigung des Jobcenters, dass Sie die Arbeitsvoraussetzungen in Deutschland erfüllen
Reisepass mit Gültigkeit über 2 Jahre
Bewertung Ihrer Qualifikationen
Nachweis der Finanzierungsfähigkeit über das vereinbarte Gehalt.
Gehalt über 55.000 Euro
Visum zur Arbeitssuche nach § 20 Abs. 1 und 2 des Aufenthaltsgesetzes
Anforderungen
Plan für die Arbeitssuche in Deutschland (z.B. Vorstellungsgespräch, Bewerbungsverfahren)
Deutsche Sprache mindestens A2
Reisepass mit Gültigkeit über 2 Jahre
Beantragung der Bewertung Ihrer Qualifikationen
Nachweis der Finanzierungsfähigkeit:
Eröffnung eines Sperrkontos mit ca. 10.000 Euro.
Dauer des Visums: 6 bis 8 Monate.
Sie dürfen bis zu 10 Stunden pro Woche arbeiten.
Dies gibt beiden Parteien, dem Arbeitgeber und dem ausländischen Arbeitnehmer, die Möglichkeit, sich vorher kennenzulernen und festzustellen, ob sie gut zusammenpassen oder nicht.
Unabhängig davon, ob Sie ein inländischer oder ausländischer IT-Spezialist sind.
Wir sind der richtige Ansprechpartner für IT-Führungskräfte, Spezialisten oder Experten, die einen innovativen IT-Job in Deutschland suchen und die notwendige Unterstützung bei jedem Schritt für eine erfolgreiche Anstellung in kleinen, mittelständischen Unternehmen und Großkonzernen aus verschiedenen Branchen und Regionen in Deutschland suchen.
Wir vermitteln hauptsächlich in den folgenden IT-Bereichen:
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